CREARE UNA NUOVA CLASSE DIRIGENTE
Uno delle prime decisioni che deve assumere un consiglio comunale appena insediato è stabilire gli indirizzi per le nomine dei rappresentanti del Comune negli enti. Sarebbero le linee guida che un sindaco dovrebbe seguire per scegliere chi rappresenterà il Comune in vari organismi. Nei mandati amministrativi passati, a Villafranca questa deliberà è sempre stata trattata come una formalità: indirizzi generici che si prestavano a tutto e al contrario di tutto, con nomine fatte in modo quasi del tutto discrezionale dalla maggioranza. Anche se siamo un piccolo Comune, scegliere chi mettere in qualche consiglio di amministrazione è un fatto tutt’altro che secondario. Come è importante facilitare che più persone facciano esperienza in settori della pubblica amministrazione locale per creare una nuova classe dirigente di cui c’è bisogno. Quest’anno, nel consiglio comunale del 5 giugno, noi di “Villafranca Domani” abbiamo presentato una nostra proposta per provare a cambiare. Se non l’avessimo fatto, chi governa il Comune avrebbe proposto un “copia-incolla” dell’inutile delibera di cinque anni fa. I nostri obiettivi? Favorire l’informazione diffusa sull’incarico disponibile. Dare l’occasione a tutti gli interessati di candidarsi a ricoprirlo, aprendo al coinvolgimento dei giovani e delle donne. Una commissione consiliare che faccia una valutazione preventiva sulle candidature prima della scelta del sindaco. Dare pubblicità e rilevanza al lavoro di chi viene nominato con un rendiconto periodico al consiglio comunale che sia anche una verifica dei risultati raggiunti. Direi che quanto ci eravamo proposti, nella sostanza, è stato raggiunto. L’amministrazione ha positivamente raccolto le nostre idee ed è uscita dal consiglio una delibera votata all’unanimità. Cliccate qui sotto per leggere la nostra proposta originale e la delibera adottata dal consiglio comunale.